איך מייצרים מרחב בטוח בארגון? למה נשים מנהלות עשויות להביא לארגון רווח כלכלי גדול יותר? איך בוחרים מנהלים אמפתיים ומה חשוב לדור הZ שעשוי לשנות את מפת התחום?
נשים, חרדים, ערבים, אתיופים, רוסים, משפחות צעירות, מועסקים מעל גיל 50, נכים, נכים נפשית – כל המודרים, אלה שמתעמרים בהם – זה בקלות יכול להיות גם את.ה צריך לזכור שבסוף – הכל אישי , גם בעולם העבודה החדש.
תמיר ליאון אנתרופולוג יישומי מארח לשיחה מרתקת את הדס אלמוג, מומחית בתחומי ה- Diversity & Inclusion לשיחה מרתקת על השפעות המעבר לעבודה היברידית על נושא גיוון והכללה בסביבת העבודה החדשה.
Podcast