לכידות בית ספרית (קישור לתכנית גפן 57244)
בעידן של שינויים חינוכיים, עומסים רגשיים ושחיקת צוותים – לכידות אינה מותרות.
לכידות היא הבסיס לשימור מורים, לתחושת משמעות ולחיזוק התלמידים.
MRIO הוא כלי אבחוני-תרבותי שפועל עם מוסדות חינוך, ומספק מבט עומק על מה שמחבר או מרחיק בין אנשי הצוות.
וכשצוות מרגיש שייך – הכל אפשרי.
התכנית מיועדת למנהלים ולמנהלות, לצוותים מובילים ולמפקחים/ות שמעוניינים לחזק את הלכידות הפנימית של הצוות החינוכי – לא רק כאקלים עבודה בריא, אלא כבסיס קריטי לרווחת התלמידים והתלמידות ולביצועים חינוכיים משמעותיים.
הצלחה בית-ספרית לא מתחילה במערך שיעור – היא מתחילה בקבוצה של אנשים שמאמינים אחד בשני ובמשימה המשותפת.
בית ספר מרשת חינוך גדולה, בשיתוף פלג ייעוץ ארגוני, חברת הייעוץ המוסמכת ליישום MRIO במערכת החינוך, יצאו לתהליך מעמיק לחיזוק הלכידות בצוות המורים. המטרה: להפוך צוות מקצועי לקהילה מגובשת, מחוברת ובעלת השפעה
המתודולוגיה – 6 חודשים של תהליך עומק שכלל אבחון, ניתוח והתערבות יישומית
הממצאים – מ־לכידות ≫ ל־מחוברות ≫ לאימפקט חינוכי – עליה בשיעור העובדים שדיווחו על אמון בהנהלה, תחושת שייכות, עבודת צוות, תחושת משמעות ועוד.
